Women’s Skill – Donne in corsa
Dalle competenze al welfare aziendale, Women’s Skill crea opportunità concrete per crescere, lavorare meglio e costruire ambienti professionali più giusti.
Cos'è Women's Skill
Women’s Skill – Donne in corsa è un percorso che nasce dal territorio e per il territorio.
Il Comune di Rimini promuove un progetto che mette in relazione imprese, lavoratrici e servizi per rafforzare la presenza femminile nel mondo del lavoro e migliorare la qualità dell’occupazione.
Non si tratta solo di formazione: è un sistema di azioni integrate che unisce competenze, networking e strumenti concreti.
A chi si rivolge
l progetto si rivolge a chi lavora, a chi cerca lavoro e a chi crea lavoro.
Coinvolge donne lavoratrici e imprenditrici, persone in cerca di occupazione, imprese del territorio...
Come funziona
Women’s Skill costruisce una rete. Mette in connessione servizi già esistenti, esperienze e competenze, creando un ecosistema che facilita l’accesso alle opportunità e rende più semplice orientarsi tra strumenti e...
La visione
Dietro Women’s Skill c’è un’idea chiara: costruire un sistema in cui le donne possano esprimere pienamente il proprio potenziale, e in cui le imprese possano crescere grazie a modelli organizzativi...
Perchè è necessario
I dati ci raccontano un territorio dinamico ma ancora segnato da differenze importanti: tassi di occupazione femminile più bassi, maggiore diffusione del part-time involontario e un divario retributivo significativo. Women’s...
Formarsi, capire, cambiare.
Il progetto accompagna aziende e persone in un percorso strutturato che parte dall’ascolto dei bisogni e arriva all’adozione di soluzioni reali, come il welfare aziendale e modelli organizzativi più inclusivi.
Scopri i corsi!
Formazione dirigenti
Sostenibilità e parità di genere come leve strategiche per l’impresa In uno scenario economico e sociale sempre più complesso, segnato da megatrend globali e crescenti aspettative da parte di stakeholder...
Formazione dipendenti
Consapevolezza e strumenti per il cambiamento quotidiano Il percorso rivolto ai dipendenti è pensato per diffondere una cultura inclusiva a tutti i livelli dell’organizzazione. Attraverso tre moduli formativi, le persone...
Consulenza aziendale
Accanto alla formazione, le imprese possono accedere a un accompagnamento personalizzato. Un percorso su misura che aiuta a leggere il proprio contesto organizzativo, individuare priorità e sviluppare soluzioni concrete, come...
Notizie
Notizia
Cultura di genere: partono i corsi di formazione rivolti a dipendenti delle aziende del territorio
Tre incontri online, che vedranno la partecipazione di oltre 200 lavoratrici e lavoratori di aziende del territorio.
Notizia
Due webinar per le imprese: parità di genere, trasparenza e conciliazione vita-lavoro
Sono aperte le iscrizioni per i due appuntamenti online in programma il 26 ottobre e il 16 novembre.
Notizia
Educazione finanziaria: al via il 24 giugno la VI edizione di "Donne in Attivo"
Il progetto, che ha già coinvolto una comunità di 8.000 partecipanti, è finanziato dal Ministero delle Imprese e del Made in Italy, realizzato da Unioncamere e riconosciuto dal Comitato per l’educazione finanziaria
Notizia
Women’s Skills
Dal Comune di Rimini un’opportunità strategica di welfare aziendale per le imprese del territorio